兰清竹韵

美国著名作家大卫·赛德瑞斯曾经说过，“虽然不知道怎样改变别人，但是我想改变的人有很多”。这种能够改变他人的能力其实就是我们常说的影响力，而具备这种能力的人就是影响者。在你身边肯定不乏这样的影响者，他们具备与众不同的能力，可以轻松地影响他人的行为。而《影响力大师：如何调动团队力量》这本书就是一本实用的影响力提高指南，帮助我们成为优秀的影响者，通过影响他人实现重大的目标。本书的主要作者有三位，第一位约瑟夫·格雷尼是从业３０多年的企业变革研究领域的资深顾问，著有《关键改变》、《关键冲突》、《关键对话》等众多畅销书。第二位科里·帕特森，他在斯坦福大学从事组织行为方面的博士研究工作。第三位戴维·马克斯菲尔德，是斯坦福大学的心理学博士。《影响力大师：如何调动团队力量》作为《纽约时报》的畅销书，获得了《哈