让你脱颖而出的4种底层能力

来源　｜　洞见

作者　｜　洞见ｍｕｙｅ

大脑中走得越远，现实中走得越稳。

法国作家蒙田说过：

“我们都比我们自己以为的更富有。但我们都忘记了我们身上的力量，所以我们总会去别处乞求。

而这种让我们富有的力量，就是我们的底层能力。”

底层能力，就是那些明明很重要，却又总被你忽视的能力。

在这个机会倏忽来去的时代，底层能力是你脱颖而出的关键。

靠谱力

知乎上曾有一个热门问题：为什么靠谱的员工越来越难找？

有个高赞回答是这样说的：

靠谱而便宜的员工，是不存在的。靠谱这个词，本身就是身价的代表。

美的集团总裁方洪波刚进入公司时，和很多同事一样过着普通上班族的生活。

但不同于其他同事的是，他做事更踏实、更用心。

有一次，老板何享健要求大家去１２个城市做市场调研。

很多同事嫌工作辛苦，报酬太低，跑几个城市就回来交差了。

只有方洪波坚持跑完了所有城市，并且对每一个城市都做了详细的调研。

何享健对方洪波的做事态度非常满意，觉得他办事靠谱，随后对他委以重任。

作家池莉说过：“靠谱，说起来简单，落下去复杂，听起来像感觉，做起来是原则。”

不靠谱的人，做起事来，只会耍嘴皮子功夫，从不会落到实际行动上。

办事靠谱的人，有能力、有担当，能把别人交代的事放在心上，让人省心又省力。

修炼靠谱力，无非就是做到以下三点：

１．　给人确定性。不轻易承诺，一旦承诺，就必须负责到底。

２．　做事踏实。不说口若悬河的大话，扎扎实实把每一件事情做到极致。

３．　事有交代。凡事有交代，件件有着落，事事有回音。一个事有交代的人，才值得托付，让人定心。

耍小聪明的人只能当陪聊，有事儿还是要找靠谱的人。

在这个聪明过剩的年代，靠谱才是为人最大的聪明。

执行力

看过这样一段话：

“凡人之所以平凡，在于他们总是要等弄明白后再说，等条件成熟后再做。伟人之所以伟大，在于他们非凡的决断力和执行力。”

人与人之间最大的差距，就在于有没有执行力。

作家李尚龙认识一位演员朋友，因为工作受挫，决定苦练英语口语。

朋友问李尚龙，学英语有没有捷径，坚持三个月能不能学好，半年或者一年呢？

李尚龙提醒她说，开始去做并坚持下来，才可能变成一个口语高手，但许多人都半途放弃了。

朋友笑了笑说：“你太小看我了。”

一年之后，李尚龙再次见到这位朋友，她依旧演着不温不火的角色，口语水平也没有任何提升。

很多时候，我们对现状不满，想要做出改变，但却很难迈出第一步。

很赞成一句话：这世界从来缺少的不是完美的计划，而是说干就干的行动力。

提高行动力，不妨试试以下三个方法：

１．　化繁为简，细分目标。当一个长期目标被细分成许多短期目标时，执行难度会大大降低。

２．　５分钟起步法，拒绝拖延。当你在脑海里计划好一件事时，什么都不要想，立刻投入地去做５分钟。

３．　设立激励机制。适当地自我激励，是对过往进步的肯定与鼓励，也是对未来目标的展望和刺激。

生活从不会因为你想做什么而给你报酬，只会看到你做了些什么才给你奖励。

只有当你行动起来，才有可能拥抱自己想要的生活。

激情力

心理学上有个词叫“花盆效应”：

指的是人如果在舒适的花盆中待久了，就会不思进取、安于现状。

如果你每天只是机械性地重复做同样的事情，见识、能力和格局，将永远停滞不前。

前段时间，过年回家，我遇到了大学同学老韩。

老韩大学毕业之后，顺利进入某知名企业。

公司待遇很好，上班时间自由，只要手上的活忙完了就可以到点下班。

如此安逸的过了几年，老韩渐渐对工作失去了激情。

这两年公司效益不好，为了缩减成本，几个部门合并，等于一个人要负责新旧业务。

几年舒适的生活，老韩的能力扛不起这个重任，逼不得已只好提了离职。

这次的惨痛经历，让他明白了：痴迷于舒适区，是对自己最大的残忍。

有句话说得好：“人一旦堕落，哪怕是短暂的堕落几年，上帝就会以最快的速度，收走你的天赋和力量。”

在舒适区待久了你就会发现，那个名叫“意志力”的东西，慢慢就会丧失。

坐在一艘破漏的船上，水没进来，你不去修补船舱，而是躺在甲板上晒太阳。

当水漏进来，你再想逃生时，就已经为时已晚。

三个小ｔｉｐｓ，让你走出舒适区，永远保持激情力。

１．　做出改变。一成不变的工作很难让人获得激情，每天做出一点小小的改变，就会让看似重复、枯燥的工作，变得有趣一些。

２．　永远不要停止优化自己。每次做事情都争取比上次表现更好，并且不断拓展自己的知识领域、深化自己的能力、接受新的挑战。

３．　保持内驱动力，为自己而工作。只有你为自己打工，把工作当事业去奋斗，才会对工作始终充满激情。

思考力

看过一张漫画。

一个人踩着堆积如山的梯子，趴在墙沿上叹息。

他并不缺少翻越高墙的梯子，但他并没有真正思考过，该如何利用这些梯子。

一个人只顾埋头赶路，却拒绝思考，不过是在用战术上的勤奋掩盖战略上的懒惰。

比努力更重要的，是你深度思考的能力。

有人曾问巴菲特，为何别人投资都有亏有损，他却几乎从不失手。

他笑了笑，说：“可能是我看到的东西，比别人多一点。”

大部分投资人在选股票时，看重的都是公司报表上的盈利能力，而巴菲特买股票前，不仅看账面信息。

更重要的是，他会分析这家公司的行业前景，甚至企业制度和文化，以此判定这家公司是否具有发展潜力。

在他看来，一家有潜力的公司，股票升值是大概率事件。

买了这种公司的股票，即便遭遇多次下跌，他也绝不卖出。

靠这种洞察力，巴菲特在股市无往不利，连续十多年位居全球富豪榜前五。

就像《教父》里的那句话：用一秒钟内看到本质的人，和半辈子也看不清一件事本质的人，注定是不一样的命运。

看清事情的本质，才能看穿全局，主导全局。

１．　向自己发问。任何一个问题都可以让我们无限地探究下去，从而帮我们形成长期的、一贯的思考路径。

２．　刻意专注。抱着明确的目的，将意识和思考集中到某一事物上，抓住事物的本质和核心，做出正确的判断。

３．　情绪无纷扰。冥想、打坐，让自己的心平静下来。每天获得这片刻的平静，就能够一点一点看清问题的本质。

香奈儿全球ＣＥＯ莫林说过：“大脑中走得越远，现实中走得越稳。”

思考的质量，决定人生的质量。

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育儿专家刘墉的儿子是哈佛学霸，女儿也以第一名的成绩考上了哥伦比亚大学。

有人问他教育孩子的诀窍，刘墉回答说：

“培养出孩子的底层能力，优秀就变得顺理成章了。”

真正优秀的人，都在底层能力上下笨功夫。

基本功越扎实，往后的道路才会越走越宽阔。

从今天起，潜心修炼基本功，不断精进，打造出自己的核心竞争力。

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